Gå til indhold

Metodekasse

Rollespil

Et komplekst system bliver til en oplevelse gennem et spil: Roller med egne interesser forhandler over flere runder. Beslutninger får konsekvenser. Her forstår man sammenhængene i systemet, fordi man selv er en del af det.

40 til 90 minutter Gruppestørrelse: 3-5kræver meget forberedelseBearbejdningFordybelseGruppearbejdePlenum

Sådan foregår metoden

  1. 1

    Præsenter scenariet, rolleprofilerne og reglerne; fordel rollerne, og læs jer ind på dem.

  2. 2

    Runde 1: Aktørerne analyserer deres situation og træffer de første beslutninger/indgår de første forhandlinger.

  3. 3

    Foreløbig evaluering: Spillederen melder tilbage om konsekvenserne af beslutningerne.

  4. 4

    Flere runder med stigende kompleksitet eller hændelseskort.

  5. 5

    Grundig debriefing: Træd ud af rollerne, analysér forløbet, og overfør det til virkeligheden.

Materiale

  • Rolleprofiler
  • Scenarie
  • Hændelseskort
  • Evalueringsskema

Du finder gratis, færdige arbejdsark til arbejdsfasen på TeachPie-markedsplads , sorteret efter fag og klasse og på tre niveauer.

Typiske faldgruber fra praksis

  • Adskil tydeligt simulation og faglig evaluering i tid

Varianter

  • Konferencesimulation (f.eks. klimatopmøde) med en sluterklæring, der skal forhandles.
  • Digitalt understøttet: Simulér og visualisér rundernes resultater i en tabel.
AI arbejder

I TeachPie foreslår planlægnings-AI'en Rollespil automatisk, når det passer til fase, tid og klasse, inklusive færdigt materiale.

Prøv TeachPie gratis